zorgaanbieders
Zorgaanbieders
Home >> Arbeidsrelevante klachten >> Meijel
Zoek en vind uw zorgaanbieder bij u in de buurt of in een bepaalde regio

CESARHORST

Westsingel 96
5961DH, HORST
Telefoon: 077-3987748
meer info >>
13.1Km

OEFENTHERAPIEPRAKTIJK CESAR ANTONIE CORBEY

Bredeweg 12
6042GG, ROERMOND
Telefoon: 06-23781125
meer info >>
16.6Km

INCOMMOTION OEFENTHERAPIE CESAR

Eindstraat 1/A
6085AE, HORN
Telefoon: 0475-582113
meer info >>
17.7Km

CESAR-OEFENTHERAPIE

Zeilbergsestraat 120/C
5751LN, DEURNE
Telefoon: 0493-320766
meer info >>
24.4Km

SCHRIJEN CESAR OEFENTHERAPIE A M H

Mahoniehoutstraat 11/A
5706VS, HELMOND
Telefoon: 0492-542927
meer info >>
34.3Km


Arbeidsrelevante klachten informatie

Arbeidsrelevante klachten zijn klachten die het werk negatief beïnvloeden, waardoor iemand zijn werkzaamheden niet of maar gedeeltelijk kan uitvoeren. Arbeidsrelevante klachten kunnen ontstaan door het werk, maar bijvoorbeeld ook als gevolg van sport of hobby's. Daarnaast kan een (chronische) aandoening een rol spelen. Bekende voorbeelden van arbeidsrelevante klachten zijn lage rugklachten en RSI.

Wat doet de oefentherapeut?

Een oefentherapeut maakt u bewust van uw houding en manier van bewegen in relatie tot uw klachten. Ook geeft een oefentherapeut u inzicht in de reactie van uw lichaam op pijn, (over)belasting en spanningen. Een oefentherapeut gaat samen met u op zoek naar de oorzaak van uw klachten.

Bij arbeidsrelevante klachten zal de oefentherapeut ook heel specifiek samen met u kijken naar uw werksituatie. De oefentherapeut zal ook voorlichting en advies geven over de inrichting of aanpassing van uw werkplek en, indien nodig, het gebruik van hulpmiddelen. Een oefentherapeut kan u, na een periode van ziekte of arbeidsongeschiktheid, begeleiden en ondersteunen bij de terugkeer naar uw werkplek.

Tijdens deze ondersteuning of behandelingsperiode helpt de oefentherapeut u om uw houding en bewegingsgewoontes, en tevens uw werkgewoontes, te verbeteren. Daardoor herstelt u de balans tussen belasting en belastbaarheid.